| 只看他
楼主
1.员工。
都说员工是企业的幸福,可是你在家乐福是感觉不到的。收入是最低的,干活是最累的。要不是有点促销做做,员工是第一个离职的,很久之前在第一家门店,促销很给力,做到打烊把事情做完再走,在这个店,促销到闭店时间全部统一走掉,留都留不住。问为什么,回你一句话,你又不发我工资。我拿的是厂家的钱。剩下来的事情就都交给了员工,有时候换挡一个部门能弄到凌晨再走,我也帮过很多次忙,这些时间在家乐福都不算工时的。我身边好几个员工要离职,处长找他们谈话,给他们找兼职才勉强留下,一个人兼职就4000多,加上自己的工资,能和家乐福曝光的工资单中好几个管理组的人比比了。
2.促销。
都说促销是厂家的,我在家乐福从来都是善待我的促销。我从来不给他们任何的压力,我也不扣他们的时间。到时间走人。家乐福这点做的不是很好,盘点都要促销去盘,盘完之后还要通宵盘,第二天还要上班。什么事情都要促销去做,清洁,卫生,理货,整理仓库,等等,员工做的事情都让促销去做。促销不肯做,就打电话骂厂家。曾经在家乐福,有促销员的老公和主管打架,就是因为下班时间不能下班。这件事情闹的很大。
3.顾客。
在家乐福永远有一条,顾客不是上帝,顾客不是老板。我管你呢?爱买不买。你可以看到在家乐福发生问题,服务中心喊人来处理永远是最晚的,或者态度永远是最差的,就就是真实的家乐福。
4.供应商。
做家乐福六年,认识很多供应商,关系也很好,供应商最苦逼了,货进卖场,又要交扣点给家乐福,又要给钱给家乐福的主管,又要2个月后才拿的到回款,退货破包过期全部算供应商的,如今愿意和家乐福做生意的供应商很少了,都是有很多抱怨的,曾经看到溧阳当地做旺仔的老总跑到家乐福来访处投诉说要找店长,说收货区几个笼子都空着却不收货,大热天的。收货区的人却在办公室玩。其实,我也看的很不爽,但是,我那时候,也火了。
继续,期待别的吧。
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有为才有位。