我们是重庆本土一家连锁超市企业,我们需要一套满足以下条件的绩效工资软件:
1.绩效工资的对象主要是针对业务部门,包括:采购员、店长和营业员等。
2.具备员工的各项的基础信息。
3.需要设定多样化的考核指标,除了常规的基本工资、职级工资、工龄工资以外,还包括:销售额、毛利额、毛利率、销售的同比环比等需要考核的数据指标。
4.绩效工资软件系统要本超市的门店销售系统对接,导入各项考核的数据考核指标。
5.考核项目的增减、指标的调整等操作要简单易行。
请大家推荐一下觉得不错的工资绩效考核软件!感谢!
- 该帖于 2014-2-20 11:19:00 被修改过