我一直认为开店这件事情,是零售工作者综合能力的最大体现,特别是在民营企业当中,为什么这么说?在多年以前开一家店的时候,我记得当时两层楼经营面积在5000方,整体灯带图需要自己去设计,当时灯带不像现在开店灯带设计非常有艺术感,而且二次照明的讲究,只知道灯带代表动线方向,只知道货架通道中间灯带必须逢中,不能骑在货架顶上,当时的货架顶还有很多放货的情况。整体卖场订了1400套T5的日光灯,当时我的一位同事说,这件事情还需要我们做啊?他说他以前公司有专门的开店部门。其实这就是民营企业,需要一人多岗,需要一人从建房子开始筹备如何开店,当然经历如果总结下来就一定是经验,是一种财富。
以上是想起民营开店的一点小感触,下面就我对民营开业工作的一点小感触和大家分享下
1、民营企业开业追求的目标是什么?
是销售?很多民营企业非常追求的第一目标,就是开业要卖到多少多少?当然开业销售会非常重要,但是我认为开业当中我们还要追求的一个关键词是“感受”
顾客感受/员工感受/老板感受/供应商感受
其实顾客感受是什么?店面是否舒服?商品是否丰富?购物是否方便?员工是否和善?等等综合性的部分
员工感受是什么?工作效率高效、重复劳动少、加班少、销售高、效益好、顾客认可、自己摆的东西卖的快、老板认可
老板感受是什么?当然不能第一就是销售,老板其实首先要关注顾客感受和员工感受,当然也有供应商感受,你开店其实你不是老板,你是大家的打工者,当然这就是老板的悲哀,当然做好了也是老板的成就,你只有通过开业关注感受,才知道后期调整方向
在这里供应商的感受是什么?当然直白一点就是有潜在商业机会,这个地方能够赚到钱
所以在开业当中,我认为感受>销售,要更多去感受你的卖场提供大家什么感受,而非狠命死盯自己销售的感受
2、高效的收银管理和顾客感受,以下步骤都会对你收银管理有帮助
2.1高效的商品条码扫描确认工作
2.2收银员的训练和收银速度提升方案
2.3利于顾客排队的布局设计,很多企业寸土寸金,收银台前面费用签的满满的,顾客排队都不方便,甚至货架方向不对
2.4开业期间收银一对一打包服务
2.5收银台前顾客排队的疏导
2.6采购的选品技巧,你开业主推的商品,是否有利于提升销售和收银结算,客单价也对,小件越多,当然收银速度也就起不来,不规范的条码商品越多,收银速度当然也起不来
2.7收银台和场内促销联动,分流,其实当收银台人满为患的时候,场内的促销,叫卖,演示等活动可以让顾客多停留,延缓冲向收银台
包括生鲜磅秤台的打称,服务态度好些,稍稍速度减一点,控制次序,避免人员快速冲向收银台等等
2.8惊爆民生商品未必需要设计场内,可以场外售卖,减轻收银压力,甚至降低商品损耗,比如一个简单单品(鸡蛋)
3、安全控管和顾客感受
3.1 惊爆商品切忌全部在场内
3.2.外场厂家活动区域和超市服务区域管理
3.3开门时人流疏导管理,入口人员疏导,收银人员疏导,结账口人员疏导,特价区人员疏导,紧急上货人员疏导等等
3.4.生鲜区安全疏导
3.5.特价商品抢购协调
3.6.电梯卖场电梯安全协调
3.7.老人和儿童购物管理
3.8.播音提示工作
3.9.退换货速度和顾客满意度
4、 硬件运营和开业顾客感受
4.1.收银系统不死机
4.2.用电系统不跳闸
4.3.人行电梯不超载
4.4.磅秤系统不出错
4.5.设备厂家全天候
5、商品设计和顾客感受&老板感受
5.1人气是个长期行动,开业肯定有人,看你怎么做价格形象
5.2“米,油,纸,蛋,肉,果,粮”七伤拳不能太猛,均匀推出
5.3.关注百货高价值分类和单品,不要搞死均一价
5.4.特价不等于低价
5.5.开业商品生命图:早抢七伤拳,晚上购物全,早上顾客肯定都会抢购特价商品,真正消费力是在下午到晚上
5.6.老板想要的销售,特价商品量要足
5.7.老板想要的销售,百货单价要给力
以上一些小经验和零售朋友们交流分享。
民营零售那些年- 该帖于 2017/5/25 14:35:00 被修改过