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6楼
家乐福的所谓的店长,小区长,大区长也就仗着自己手中的权利,欺负一下下面的员工而已,打着为员工着想的旗号去伪装自己!孰不知下面的员工都是怨声载道,从这件事就可以看出,在下面的员工心中憋屈了多少的怨言和怒火!
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7楼
作为家乐福中国区副总裁,做出这样的行为,无论从哪个角度来讲,都是欠妥!值得怀疑的是,难道一直是用这种方式方法去管理的吗?那可以想象一下,在家乐福工作的员工们处于一个什么样的环境下工作呀!
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12楼
家乐福每天变着法子让员工加班加点加班干活,还不给加班费,有些员工干了几年的工资都还没有新入职的员工工资高,上层解释老员工加工资要区长批!还有上班时间是不规则时间,每个月员工付出的是比劳动法规定时间的几倍,当地的劳动局难道不知道吗?不,是收了好处费,这算不作为吗?醒悟吧,中国的家乐福员工们