岗位名称 | 职责 | 年龄 | 任职要求 | 工作内容 |
店总 | 店总 | 30岁-45岁 |
1.大专及以上学历,能熟练使用办公软件; 2.具有门店2个部门以上的部门管理经验;(食品、百货、客服) 3.熟悉大型连锁超市营运流程、商品营销和价格策略、商品陈列规划及损益管理; 4.可适应经常性出差/外地派驻; 5.具有高度的责任心,工作主动性及团队合作精神; 6.具有良好的管理能力和沟通能力 ,能承受一定的工作压力; 7.有零售业店总岗位3年以上的工作经验。 |
1.全面负责门店管理及运作; 2.重大异常的工作跟踪(负毛利/低毛利/高库存/畅缺/滞销等); 3.关注每天的业绩毛利速报及库存速报并发现异常; 4.提出门店销售计划,并指导落实; 5.传达并执行公司的工作计划; 6.负责与公司的联系沟通; 7.对门店所属人员的考评提出合理建议; 8.指导员工的工作,努力提高销售、服务业绩; 9.倡导并督促实行“顾客第一、服务第一”的经营观念,营造热情、礼貌、整洁、舒适的购物环境; 10.严格控制损耗率、经营成本,树立“低成本”的经营观念; 11.进行库存管理,保证充足的货品、准确的存货及订单的及时提交; 12.保障营运安全,严格清洁、防火、防盗的日常管理,设备的日常 保养; 13.负责店内其他日常事务; 14.向总公司反馈有关运营的信息; 15.对外各职能部门的沟通。 |