中山市及时便利连锁有限公司
区域经理（营运督导）
职责：
1、负责区域内门店日常运作管理（人员、商品、财务等）；
2、负责区域市场调研与分析；
3、制定与实施区域销售计划，制定和完成销售目标；
4、组建销售队伍，培训销售人员；
5、评估销售业绩，建设销售团队。
要求：
1、热爱零售业，3年以上零售业工作经验；
2、有2年便利店管理经验以上或有同等岗位工作经验优先；
3、能接受不同区域的工作调动。敬岗爱业，能接受不定时的弹性工作时间制度；
4、心理素质好，具备较强的沟通能力；
5、在大型百货商超，卖场等零售企业担任理货或收银主管及以上职务、连锁专卖店担任店长及以上职务优先考虑。
岗位职责：
1、负责行业市场调研与分析；
2、负责营运部门年度、季度、月度销售目标的制定；
3、制定与实施部门销售计划，完成销售目标；
4、负责辖区内门店加盟主、员工关系的维系与管理；
5、管理好辖区区域经理队伍，培训、储备人才；
6、评估销售业绩，建设辖区内营运团队。
任职要求：
1.基本条件：年龄28-40岁，性别不限，五官端正，身体健康。
2.教育背景：大专以上学历，管理专业毕业，懂商业管理，掌握劳动法、消费者权益保护法等相关知识。
3.工作经验：3年以上零售业团队管理工作经验。
4.工作技能：熟悉连锁零售业市场行情及发展趋向，熟悉营运运作流程，并能实际操作、调试。熟悉常用电脑办公软件的使用。
5.个人素质：良好的沟通、组织、协调、判断及分析能力，有较强的预见、创新能力，有较强的团队意识。
其它：对公司忠诚、为人正直、公正、能承受压力，待人谦和、具备良好的职业形象。
岗位职责：
1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作；
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作；
4、做好所负责区域的卫生清洁工作；
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格：
1、初中以上学历；
2、有相关工作经验者优先；
3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳；
4、年龄18-35岁，身体健康，有食品类的健康证（可在录取后办理）。
工作时间：根据各门店实际情况来安排。
shuaiffang- 该帖于 2015-3-24 15:06:00 被修改过
