| 只看他
楼主
西单商场的职工真惨!盼星星盼月亮就盼着年终奖,到今天都腊月二十五了,马上就春节了,年终奖还没发呢!拿什么过年啊!西单商场的领导们,我们比不了你们,你们一个个年薪好几十万的,不在乎这几个钱,我们老百姓可不一样啊!
又赚啦
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2楼
发了,告诉一下哦。
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从一元钱开始赚...
时尚边缘
积分:3868 联商币:2010
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3楼
你天天上班就在网上骂公司,骂领导,还要指望发年终奖,真的是醉了。
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看透的人,处处是生机;看不透的人,处处是困境。
又赚啦
积分:1112 联商币:586
| 只看他
6楼
RE:腊月二十五了,西单商场还没发年终奖呢! 引用“ 工资不涨 ”
发表于 2016-02-05 20:19 的帖子:--------------------------------
引用“ 又赚啦 ” 发表于 2016-02-04 14:16 的帖子:
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发了,告诉一下哦。
今天终于发了,再不发,就过年了!
新年快乐!
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从一元钱开始赚...
| 只看他
7楼
从十里堡再重回西单商场老店,我从一名已经具有20年工龄的西单人变成路人。西单的领导安排职工是到处没有位置,商委副主任的老婆天天不正经上班10年,一年10万多拿着,主任都不好意思了,过节来视察卖给领导个面子。耗没了老本老百姓已经撅着屁股开始骂娘了,剩下的就是一些能到处煽虎的臭嘴了。
零售人生
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| 只看他
11楼
RE:腊月二十五了,西单商场还没发年终奖呢! 引用“ 小工人 ”
发表的帖子:--------------------------------
只是偶尔看到了这个贴子,想发表一下自己的观点。其一:你们说的那个领导夫人之事,如果属实,也一定有他存在的理由,你们老板也不是不知道养一个闲人是不对的,但他之所以那么做一定是有原因的,一年十几万的付出我想不是没有回报的。做为一个员工只需要守住自己的本份就好;其二:我觉得人家说的不是没有道理,公司给你发工资,是让你工作的,没事在网上骂公司,还指望给你发年终奖?如果公司对你不公,你面前有两种选择。一忍着,等你做到高层有话语权了,再改革;二走人,对自己的能力有信心为什么不离开?从你的留言中我看到了你对公司的不满,对自己的不自信,因此你才说“你管得着吗?”这叫什么?这叫不厚道。大多时候我看到企业员工发表这样说法的时候,只能微微一笑。我只能说“学会成长吧兄弟”
很赞同楼上仁兄的话,埋怨和抱怨说解决不了问题,每个人有选择的权利,你可以选择去与留。但在你没有走时做了自己的本份工作,在一天做好一天的事情,不做了就干干脆脆的走。有时候应该反省一下自己能对得起你自己的每一天吗?一个公司,一个企业有他用人之道。能力(当用你之时,那时候你叫有能力。当不用你之时,你就算在牛B,没有平台让你展现,就等于什么都不是。)做零售中国行业,就是先的付出,才能有回报。
风与云- 该帖于 2017/1/23 15:07:00 被修改过
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双赢是动力,诚信是基石,团结合作是一条最好的路。。。。。。。。。心态决定一切!细节决定成败!超市策划卖场整改 QQ249750776
北北金猪
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12楼
想起了金鹰收购新百的事儿,唉
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十年不到香雪海,梅花忆我我忆梅~